Como diversas empresas que continuaram a contratar durante a pandemia do novo coronavírus, a Sidia precisou encontrar uma solução para adaptar as etapas presenciais de sua seleção.
Não contente apenas com uma solução online, a empresa vai selecionar desenvolvedores de software e de testes para preencher 150 vagas através de um game.
O instituto de Ciência e Tecnologia abriu as oportunidades para profissionais de todos os níveis, de júnior a sênior, em seu escritório em Manaus.
Segundo a gerente Sênior do Sidia, Vivian Oliveira, aceitar participar jogo inspirado em Star Wars já mostra uma das principais características que eles buscam nos profissionais: o gosto por desafios.
Candidatos de qualquer parte do país podem se inscrever pelo site até o dia 1º de julho. O jogo começa após o envio dos currículos e tem cinco etapas.
Os jogadores que passarem em todos os níveis serão contratados e ainda participam de um Bootcamp da área. Os três melhores colocados também ganharão prêmios.
Os personagens principais do jogo são os próprios profissionais. Aqueles no início da carreira começam com o título de Sidwans, nome que remete a Padawan, o aprendiz Jedi, junto ao nome da empresa. Todos devem batalhar para chegar à nave-mãe, a Amazon Tower.
Os profissionais com mais experiência serão os SidBraves, e terão avaliação diferente no jogo.
A história do game será contada por meio de e-mails a cada etapa e os candidatos terão a ajuda da Grã-Mestra Denise, a mascote virtual da empresa, que se insere como chatbot na jornada para tirar as dúvidas dos jogadores.
Aos interessados, é só se cadastrar no site. E que a força esteja com você!
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